学校无权因实习不对口拒绝发毕业证，可提出申诉。分析：学校应依据教育部规定颁发毕业证，实习不对口非法定拒绝理由。此行为可能违反教育法及学位条例。提醒：若学校坚持不发，影响就业及学历认证，问题严重，应及时咨询律师或教育部门。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理方式：从法律角度看，可先与学校沟通，了解拒绝原因，提出异议。若沟通无果，可向教育部门投诉，申请行政复议或提起行政诉讼。选择建议：沟通为基础，投诉为手段，诉讼为最后保障。根据问题严重性，逐步升级处理方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫具体操作：1.与学校教务处沟通，明确实习要求与毕业证发放关联的法律空白，要求合理解释并纠正。2.若学校不予理会，向当地教育局提交书面投诉，附上相关证据，如实习证明、学业成绩单等，请求介入调查。3.如教育局处理不满意，准备行政诉讼材料，包括起诉状、证据清单等，向法院提起诉讼，要求确认学校行为违法，并判令发放毕业证。4.在整个过程中，保留所有沟通记录、文件往来，作为维权证据。同时，保持冷静，避免冲突升级。
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